《社会保险法实施细则》是为了实施《社会保险法》而制定的法规，其主要内容包括：
基本养老保险：规定了统筹养老金的计发办法，明确了职工基本养老保险的缴费年限、待遇领取地等问题，同时对个人账户的管理和继承也做出了规定。
基本医疗保险：明确了退休人员享受基本医疗保险待遇的缴费年限，规定了参保人员在协议医疗机构发生的医疗费用的支付标准和范围，以及急诊、抢救的医疗服务管理办法。
工伤保险：规定了职工在两个或两个以上用人单位同时就业时的工伤保险责任，明确了醉酒标准的认定依据，以及因工死亡补助金的标准和计算方法。
失业保险：规定了失业人员领取失业保险金的条件和待遇，明确了非因本人意愿中断就业的情形，以及失业保险金的计算和领取方式。
基金管理和经办服务：规定了社会保险基金预算、决算草案的编制、审核和批准程序，明确了社会保险经办机构的职责和义务，以及对用人单位和个人信息的保密要求。
法律责任：规定了用人单位和个人违反社会保险法的法律责任，明确了社会保险行政部门和社会保险经办机构的监督检查职责和权限。
《社会保险法实施细则》对《社会保险法》的各项规定进行了细化和补充，为社会保险制度的实施提供了具体的操作指南。